Industrija Prehrambena industrija
Zaposleni 3.226
Podravka – MAMFORCE standard

Podravka je prehrambeno-farmaceutska tvrtka koja posluje već gotovo 90 godina. Danas svoje proizvode izvozi na sedamdeset tržišta diljem svijeta. U prehrambenom dijelu poslovanja Podravka se ubraja u vodeće kompanije u jugoistočnoj, srednjoj i istočnoj Europi. U farmaceutskom dijelu poslovanja, Podravka je drugi proizvođač lijekova u Hrvatskoj. Tvrtka kontinuirano ulaže u poboljšanje organizacijske kulture te poboljšanje načina rada. Srce je simbol Podravke.

Otvoreni poslovi
Industrija Prehrambena industrija
Zaposleni 3.226
Izazovi
  • Poboljšanje rodne ravnopravnosti
  • Poboljšanje raznolikosti i uključenje
  • Usklađenje privatnog i poslovnog života
  • Pozicioniranje kompanije kao prijatelja obitelji
  • Razvoj kompetencija menadžera
  • Interna komunikacija
  • HR analitika
  • Program benefita
  • Sustav razvoja talenata i nasljednica

MAMFORCE Partnerstvo

Prema savjetima MAMFORCE tima, Podravka je uvela niz novih mjera za praćenje aktivnosti i uspješnosti zaposlenika te mjera kojima je cilj ostvarivanje snažnije podrške ravnopravnosti spolova te boljeg usklađivanja poslovnog i privatnog života. Pokrenuti su mnogi projekti – primjerice: Dan otvorenih vrata odjela za ljudske resurse, dubinsko ispitivanje  korporativne klime, organizacijske kulture i angažiranosti zaposlenih. Uveden je cjeloviti  program za procjenu i razvoj menadžmenta zatim program za detekciju talenata i nasljednika Kompas kao i program razvoja otpornosti zaposlenih Future Resilience, Baltazar i brojni drugi. Radilo se i na raznim edukacijskim programima za sve razine managementa u cilju osvještavanja važnosti brige za svoje zaposlene, uvedeni su i fleksibilni oblici rada, osnažena briga za zdravlje zaposlenih provedbom različitih preventivnih pregleda, a osmišljen je i program za podršku roditeljima – Roditeljstvo i odgoj djeteta.

Budući da u Podravku dolaze i mnogi strani radnici iz dalekih zemalja, razvijen je i poseban program za njih – program brzog i lakog uključivanja u radnu okolinu, u čemu im svakodnevno pomažu kolege i rukovoditelji.

Rezultati

ikona

6% bolji Work-life Balance

ikona

8% bolji inkluzivni lidership

 

NOSITELJ PROJEKTA
Ministarstva rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike
PARTNERI
Hrvatska zajednica županija
Spona Code
Provedbu projekta sufinancira Europska komisija programom REC (Rights, Equality and Citizenship/Prava, jednakost i građanstvo).
Ove su informacije objavljene u okviru EU projekta “Re-kreiraj život i posao za žene i muškarce” uz financijsku potporu Programa Europske unije “Prava, jednakost i građanstvo” (2014-2020). Za sadržaj ove web stranice odgovorna je isključivo tvrtka Spona Code. Europska komisija ne prihvaća nikakvu odgovornost za način na koji će biti korištene informacije sadržane na ovoj web stranici.
POBUDIMO JEDNAKOST – Nastavnici za buduće generacije
MI MOŽEMO JEDNAKO – Djeca i mladi za otklanjanje stereotipa o muškarcima i ženama
RE-KREIRAJ ŽIVOT I POSAO ZA ŽENE I MUŠKARCE – uravnotežena roditeljska odgovornost

Naš utjecaj

Zanima Vas MAMFORCE Standard? Certificirajte svoje dobre prakse i postanite dio zajednice odgovornih poslodavaca!

 

    Zanima nas:

    Postani DEI Insider i budi dio promjene!

    Poštujemo vašu privatnost: vaš e-mail nikada ne dijelimo s trećim stranama. Ostanite informirani, inspirirani i u korak s najboljim praksama za izgradnju uključivih radnih mjesta.

    Ispunjavanjem ovog obrasca dajete nam suglasnost da vas kontaktiramo za potrebe davanja odgovora na Vaš upit. Prikupljeni podaci bit će pohranjeni u našoj bazi kontakata, neće biti javno objavljeni niti će se koristiti za bilo što drugo osim u navedenu svrhu. U svakom trenutku imate pravo uvida u pohranjene podatke, zatražiti njihov ispravak ili njihovo brisanje iz naše baze kontakata. Za te potrebe molimo da nam se obratite na info@mamforce.hr.

      Cijenimo vašu privatnost: vaš e-mail koristimo samo mi i ne dijelimo s trećim stranama. Budite informirani, inspirirani i u koraku u izgradnji uključivih radnih mjesta.

      Hvala tekst svg
      Hvala, Vaša prijava je zaprimljena.

      Postani MAMFORCE INSIDER

      Budi na izvoru relevantnih tema iz područja raznolikosti i uključenja, rodnog balansa, razvoja ljudi i organizacije. Ostvari i posebne popuste na naše edukacije!

        Cijenimo vašu privatnost: vaš e-mail koristimo samo mi i ne dijelimo s trećim stranama. Budite informirani, inspirirani i u koraku u izgradnji uključivih radnih mjesta.