Za odgovorne prakse i mogućnosti usklađenja privatnog i poslovnog života i jednakih mogućnosti razvoja karijere zaposlenica i zaposlenika, Poslovnoj inteligenciji je dodijeljen napredni MAMFORCE Change i DADFORCE standard na završnoj konferenciji „Prema stvarnoj ravnopravnosti muškaraca i žena: usklađivanje profesionalnog i obiteljskog života“. Priznanje je primila Anita Cvetić Oreščanin, članica Uprave Poslovne inteligencije.
