Istekao status

Industrija Energetika

Zaposleni 14.197

HEP – MAMFORCE Standard u kategoriji CHANGE

Hrvatska elektroprivreda (HEP grupa) je nacionalna energetska tvrtka, koja se više od jednog stoljeća bavi proizvodnjom, distribucijom i opskrbom električnom energijom, a u posljednjih nekoliko desetljeća i distribucijom i opskrbom kupaca toplinskom energijom i prirodnim plinom. Vizija HEP-a je biti regionalni energetski lider koji će u suradnji s domaćim i međunarodnim institucijama i kompanijama, razvijati tehnološke mogućnosti, konkurentske prednosti i inovativne poslovne modele fokusirane na buduće potrebe korisnika. Važan naglasak stavlja i na poticanje kontinuiranog unaprjeđenja kompetentnosti i inovativnosti zaposlenika te učinkovito upravljanje znanjem na korporativnoj razini.

Otvoreni poslovi

Industrija Energetika

Zaposleni 14.197

Izazovi

Razvijati kulturu korištenja fleksibilnih radnih aranžmana
Uvesti godišnje ciljeve za programe razvoja karijera, posebice ženskih
Uvesti proces procjene radnog učinka s ciljem lakšeg prepoznavanja talenata i napredovanja
Razviti politiku ravnoteže privatnog i poslovnog života

Review - osvrt - Marin Leko

U MAMFORCE-u smo prepoznali potencijal za dodatno osnaživanje naših nastojanja unaprjeđenja poslovnih praksi te organizacijske kulture. Čast nam je pridružiti se biranom društvu organizacija koje posjeduju MAMFORCE COMPANY Standard te želimo svojim daljnjim aktivnostima opravdati dodijeljeno nam priznanje, kao i biti primjer drugima.

Marin Leko,

direktor Sektora za ljudske potencijale

Rezultati

ikona

Postojeći benefiti pozitivno su prepoznati od 65% zaposlenih

ikona

78% zaposlenih pozitivno ocjenjuje odgovorno upravljanje kompanije

Iskustva zaposlenih

Experience - mr. Lidija Lovrić Andrijašević, dipl. oec.

mr. Lidija Lovrić Andrijašević, dipl. oec.,

pomoćnica direktorice Sektora za kontroling HEP d.d., članica Nadzornog odbora HEP Elektre d.o.o.

Unatoč zahtjevnosti rada u Sektoru za kontroling velike i kompleksne grupacije kao što je HEP, uz potporu i razumijevanje nadređenih, kolega i suradnika uspijevam izbalansirati privatni i poslovni život. Rad u HEP-u omogućio mi je kontinuirani razvoj karijere, stjecanje novih znanja i kompetencija ne narušavajući istovremeno dobar osjećaj realizacije osobnih želja i obveza.

Experience - Petra Šimek Budimčić, dipl. oec.

Petra Šimek Budimčić, dipl. oec.,

ekonomistica u Sektoru za financije i riznicu HEP d.d.

Obiteljska situacija značajno utječe na poslovni život, ali i obrnuto. Za uspješan obiteljski život jako mi je važno što moja obitelj podržava razvoj moje karijere, kao i potpora poslodavca. Zahvaljujući razumijevanju i potpori nadređenih i kolega, ugodnom radnom okruženju i brizi poslodavca zadovoljna sam i sretna majka, supruga i radnica. Zadovoljni radnik je efikasniji, kvalitetniji, lojalniji i lakše svladava radne zadatke kao i prepreke te poslovne probleme.

Naš utjecaj

JADRANSKI NAFTOVOD d.o.o.

INA

HRVATSKA UDRUGA POSLODAVACA

COCA COLA HBC HRVATSKA d.o.o.

Postani MAMFORCE INSIDER

Budi na izvoru relevantnih tema iz područja raznolikosti i uključenja, rodnog balansa, razvoja ljudi i organizacije. Ostvari i posebne popuste na naše edukacije!