Mamforce
Mamforce
IZBORNIK
  • Naslovnica
  • ZAŠTO MAMFORCE
    • MAMFORCE POTIČE PROMJENU
    • Posao i obitelj
    • MAMFORCE SOCIETY
    • ISKUSTVA ZAPOSLENIH
    • MAMFORCE KLUB
  • STANDARD
    • MAMFORCE METODA
    • POSTUPAK PROCJENE
  • DOGAĐANJA
    • THE CHANGE CODE
      • THE CHANGE CODE - o lidership programu
      • Prijava za THE CHANGE CODE
    • Women's Empowerment Forum
      • #svismoOK
      • Žene i biznis
      • Kako imati sve? 50:50
      • MAMFORCE Corporate Network Group (CNG)
    • FUTURE LEADERS
  • PROJEKTI
    • EU PROJEKT - PRS
      • O projektu
      • Partneri
      • Iz medija
      • Brošura MAMFORCE
      • Završna konferencija
    • Odgovorni poslodavci za odgovorno roditeljstvo
      • Javni poziv
      • Prijava za MAMFORCE
      • Završna konferencija projekta
  • O NAMA
    • VIZIJA, SVRHA, VRIJEDNOSTI
    • ŠTO RADIMO
    • Novosti
    • Korisnici o nama
    • Mediji
    • Publikacije
    • BLOG
    • Pravila privatnosti
    • Kontakt
  • ZAŠTO MAMFORCE
    • MAMFORCE POTIČE PROMJENU
    • Posao i obitelj
    • MAMFORCE SOCIETY
    • ISKUSTVA ZAPOSLENIH
    • MAMFORCE KLUB
  • STANDARD
    • MAMFORCE METODA
    • POSTUPAK PROCJENE
  • DOGAĐANJA
    • THE CHANGE CODE
      • THE CHANGE CODE - o lidership programu
      • Prijava za THE CHANGE CODE
    • Women's Empowerment Forum
      • #svismoOK
      • Žene i biznis
      • Kako imati sve? 50:50
      • MAMFORCE Corporate Network Group (CNG)
    • FUTURE LEADERS
  • PROJEKTI
    • EU PROJEKT - PRS
      • O projektu
      • Partneri
      • Iz medija
      • Brošura MAMFORCE
      • Završna konferencija
    • Odgovorni poslodavci za odgovorno roditeljstvo
      • Javni poziv
      • Prijava za MAMFORCE
      • Završna konferencija projekta
  • O NAMA
    • VIZIJA, SVRHA, VRIJEDNOSTI
    • ŠTO RADIMO
    • Novosti
    • Korisnici o nama
    • Mediji
    • Publikacije
    • BLOG
    • Pravila privatnosti
    • Kontakt
  • Naslovnica
  • O NAMA
  • Mediji

Mediji

Korporativni vrtići - sklad privatnog i poslovnog

HTV, Dnevnik 2, 18.3.2017.

više

Dodijeljen MAMFORCE standard - Lidl i Janaf

RTL Danas, 29.12.2016

više

Predstavljeni novi nosioci MAMFORCE standarda - JANAF i LIDL

HTV, Studio 4, 29.12.2016.

više

JANAF i LIDL novi nosioci MAMFORCE standarda

HTV, Dnevnik 1, 29.12.2016.

više

MAMFORCE: Potvrda ispravnog odnosa prema zaposlenicima

Jutarnji list, 28.12.2016.

više
Ispiši sadržaj stranice
  • 1
  • Prethodna stranica
  • ...
  • 3
  • 4
  • 5
  • ...
  • Sljedeća stranica
  • 11

 

 

  
 

 
 

                    

   

 

  

 

 

STANDARD

  • MAMFORCE metoda
  • Postupak procjene
 

SPONA CODE d.o.o.
Fra Filipa Grabovca 4, 10000 Zagreb

INSTITUT ZA ISTRAŽIVANJE I EDUKACIJU
– Zaposlena mama
Fra Filipa Grabovca 4, 10000 Zagreb

MAMFORCE KLUB

  • MAMFORCE COMPANY poslodavci
  • MAMFORCE organizacije
  • Iskustva zaposlenih
 

Pravila privatnosti

Službenik za zaštitu osobnih podataka:
osobni.podaci@spona.hr

 

 

Newsletter prijava

Pratite nas

  • Facebook
  • Youtube

MAMFORCE©2018

Upravljanje internet stranicama EasyEdit CMS

Vaš internet preglednik ne podržava kolačiće (eng. cookies).


Molimo omogućite spremanje kolačića (eng. cookie) kako biste mogli koristiti internet stranice u punoj funkcionalnosti.

Uz pomoć 'kolačića' omogućujemo vam bolje korisničko iskustvo i pregled stranica. Nastavkom pregleda stranice slažete se s korištenjem kolačića.Slažem se